Μια σπάνια κοινή επιστολή συνέταξαν οι επικεφαλής της συνομοσπονδίας συνδικάτων και του μεγαλύτερου οργανισμού εργοδοτών στη Βρετανία, ζητώντας από την Πρωθυπουργό Μέι να υιοθετήσει μία εναλλακτική προσέγγιση στο Brexit.

Δηλώνοντας ότι εκπροσωπούν εκατομμύρια εργαζομένους και δεκάδες χιλιάδες επιχειρήσεις αντίστοιχα, η γενική γραμματέας της Συνομοσπονδίας Εργατικών Συνδικάτων (TUC) Φράνσις Ο’ Γκρέιντι και η γενική διευθύντρια της Συνομοσπονδίας Βρετανικής Βιομηχανίας (CBI) Κάρολαϊν Φέρμπερν τονίζουν ότι η χώρα αντιμετωπίζει «μία εθνική έκτακτη ανάγκη».

Όπως σημειώνουν στην ανοιχτή επιστολή προς την Πρωθυπουργό, «οι αποφάσεις των τελευταίων ημερών έχουν οδηγήσει σε αύξηση του κινδύνου ενός ‘no deal’», με τις επιχειρήσεις και τις κοινότητες ανά τη χώρα να μην είναι έτοιμες για μια τέτοια κατάληξη. «Το σοκ στην οικονομία μας θα γινόταν αισθητό για πολλές μελλοντικές γενιές», προειδοποιούν.

Καλούν λοιπόν την Τερέζα Μέι να λάβει τρία μέτρα για την προστασία των θέσεων εργασίας, των δικαιωμάτων και του βιοπορισμού των απλών εργαζομένων πολιτών.

Πρώτον, να αποφευχθεί το Brexit χωρίς συμφωνία, μετά να εξασφαλιστεί μία επαρκής σε διάρκεια αναβολή της εξόδου από την ΕΕ και τέλος να εγκαταλειφθεί η θέση ότι οι μόνες επιλογές είναι η συμφωνία που έχει πετύχει η κα Μέι με την ΕΕ ή το no deal.

«Πρέπει να βρεθεί ένα Σχέδιο Β – ένα σχέδιο που προστατεύει τους εργαζομένους, την οικονομία και τα ανοιχτά ιρλανδικά σύνορα, που χαίρει κοινοβουλευτικής πλειοψηφίας και μπορεί να προκύψει από διαπραγμάτευση με την ΕΕ. Μία νέα προσέγγιση χρειάζεται για να εξασφαλιστεί αυτό – είτε μέσω ενδεικτικών ψηφοφοριών είτε κάποιου άλλου συμβιβαστικού μηχανισμού», αναφέρουν οι συντάκτριες της επιστολής.

Καταλήγουν με το εξής: «Δεν μπορούμε να υπερβάλουμε τη σοβαρότητα αυτής της κρίσης για τις εταιρείες και τους εργαζόμενους ανθρώπους. Ζητάμε μία έκτακτη συνάντηση μαζί σας για να συζητήσουμε τις ανησυχίες μας και να ακούσουμε την απάντησή σας».